ESCP Europe Alumni Magazine - n°158 - Janvier/Février 2015 - 41

ENTRETIENS
PROFESSIONS JURIDIQUES

Joëlle SITBON (80)

Réactivité,
pédagogie et
technicité
Entretien avec Joëlle SITBON, fondatrice du Cabinet Joëlle SITBON.
Quelles sont vos expertises et dans quels
domaines intervenez-vous ?
Le cabinet a trois axes d'intervention : l'expertise
comptable, l'audit légal et la formation professionnelle, qui s'enrichissent les uns les autres. Nos
domaines de prédilection en expertise comptable
sont l'accompagnement des dirigeants lors de la
création de l'entité ou à l'occasion de sa croissance interne ou externe : définition des besoins
de trésorerie, optimisation des choix juridiques,
fiscaux et sociaux, évaluation d'entreprises cibles.
En audit légal la lutte contre les risques de fraudes
internes, principalement à travers l'analyse des
procédures mises en place représente un des
points forts du cabinet. Conscients du rôle sociétal de nos missions, nous aidons les dirigeants à
assurer la pérennité de leurs structures en mettant
en évidence les défaillances de la maîtrise interne
des risques.
Nos spécialités en matière de formation passent
par nos domaines de prédilection évoqués ci-dessus et sont complétées par une solide technicité
en matière de lutte contre le blanchiment. Notre
public se compose de confrères et de dirigeants
d'entreprises.
Comment se déclinent l'approche et la
valeur ajoutée de votre cabinet ?
Une grande disponibilité alliée à une forte réactivité aux besoins de notre clientèle, des réponses
adaptées relayées par une communication claire,
le tout effectué dans une structure de qualité polyglotte et aux coûts raisonnés, tels sont nos atouts.
La polyvalence des membres du cabinet dans les
domaines réglementaires, fiscaux et sociaux, le
développement d'un esprit critique et synthétique
permettent d'apporter une réponse rapide et sur
mesure, voire « haute couture » aux besoins de
l'entité cliente.

Cette réponse est relayée par :
- une communication écrite structurée et claire,
utilisant un vocabulaire précis mais accessible à
tous, s'inscrivant toujours dans un cadre réglementaire ;
- une communication orale simple rompue à la
pédagogie, permise par une expérience longue
et réussie en formation.
Nos missions dans tous les domaines sont effectuées grâce à une structure stable aux coûts
encadrés : nos salariés hautement qualifiés sont
formés régulièrement. Parfaitement polyglottes, ils
pratiquent couramment à l'écrit et à l'oral, l'anglais,
l'espagnol, l'italien et l'arabe. La maîtrise de nos
coûts permet d'en répercuter l'économie à notre
clientèle.
Quels sont les axes de développement et
ambitions de votre cabinet en 2015 ?
Sans négliger pour autant l'expertise comptable,
deux axes principaux de développement doivent
être atteints en 2015 : la formation en intra d'une
part, et l'accroissement du nombre de mandats
d'audit légal d'autre part. Dans un environnement
législatif et réglementaire en perpétuelle évolution
le cabinet développe la conception de modules, au
sein d'entreprises, clientes ou non du cabinet. À
ce jour trois nouveaux modules sont prêts :
- élaborer une cartographie des risques,
- construire et évaluer le dispositif de contrôle
interne,
- lutter contre les fraudes internes.
De nouveaux mandats d'audit légal ont été enregistrés au cabinet. Un rééquilibrage est en cours
entre missions d'expertise comptable et de commissariat aux comptes.
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Propos recueillis par
Sana Bouagila

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