i + D French - November/December 2020 - 10

Vue
intérieure

J'

ai quitté Londres il n'y
a pas si longtemps pour
revenir vivre aux États-Unis,
et je reçois encore beaucoup de
magazines en provenance d'Angleterre.
L'un d'entre eux contenait un encart
du Royal Hospital of Neuro-disability,
une organisation caritative médicale
indépendante qui fournit des services
de réadaptation et de soins de longue
durée aux personnes souffrant de
handicaps neurologiques complexes.

Les objets artisanaux ont quelque chose
de fondamentalement réconfortant,
qu'ils proviennent de jeunes créateurs
locaux qui innovent dans de nouvelles
catégories de produits, ou d'artisans
d'un autre continent qui utilisent des
méthodes traditionnelles. Et tous, ils
enrichissent l'expérience humaine. Ils
nous aident, en tant que designers, à
obtenir des résultats concrets pour nos
clients et les personnes qui utilisent les
lieux que nous concevons pour eux.

En pensant au Royal Hospital, je
me suis rappelé que le thème de
ce numéro, métiers d'art et culture,
touche notre travail de designer,
quelle que soit notre spécialité.

Lorsque Franco Bianchi a quitté sa
ville natale de Bologne, en Italie, pour
devenir le directeur général d'Haworth
à Grand Rapids, dans le Michigan,
il a apporté son expérience en finance
ainsi qu'une appréciation innée
du design qui lui est venue de son
éducation italienne. Il a changé la
vision d'Haworth, puisque l'art et
l'artisanat du design font désormais
partie de l'essence de l'entreprise.

En plus de traiter les patients dans
un cadre adapté favorisant des
résultats positifs, le Royal Hospital
prend soin de la condition humaine
de la collectivité dans son ensemble.
La récente restauration des vitraux
de sa salle de réunion victorienne
par les meilleurs artisans locaux
séduira les patients, les résidents et
de nombreuses autres personnes qui
viendront les admirer.

C

ette année a été difficile
pour notre communauté
très unie de designers
d'intérieur et de fabricants partout
au pays. Qu'il s'agisse d'une perte
financière, d'une question de santé ou
d'un changement inattendu, nous avons
été nombreux à devoir apprendre à
changer rapidement de cap et à nous
adapter à un monde différent.
Alors que nous commençons tous à
souffler un peu, je désire prendre un
temps d'arrêt pour exprimer ma sincère
gratitude aux membres qui, comme
nous-mêmes chez DIC, ont su tirer le
meilleur parti d'une année difficile et
souvent impitoyable. Nous savons que
c'est ensemble que notre communauté
canadienne du design d'intérieur est
la plus forte. Et l'année qui se termine
nous a prouvé que nous pouvons nous
montrer résilients et surmonter les
difficultés avec courage.
En tant qu'association à but non
lucratif au service des designers

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Je pense que les meilleurs
environnements d'entreprise sont
ceux qui intègrent à la fois des
éléments locaux et internationaux,
non seulement dans les bureaux des
dirigeants et les salles de conseils
d'administration, mais aussi dans

canadiens, DIC est fière de réinvestir les
cotisations de ses membres au service
des membres. Nous reconnaissons
leur contribution inestimable à notre
organisation, tout particulièrement
cette année. Et nous souhaitons
encourager chacun à continuer de
participer au dialogue avec DIC, alors
que nous poursuivons nos initiatives de
promotion de la profession du design
d'intérieur au Canada et à l'étranger.
Malgré les circonstances actuelles qui
touchent notre industrie à un niveau
mondial, DIC continuera à offrir des
programmes, des événements et des
possibilités d'apprentissage pertinents
à ses membres dans un environnement
virtuel au cours de l'année à venir. Il est
plus important maintenant que jamais
de rester en contact.
DIC continuera à tenir des discussions
délicates au sujet de la race, de la
justice et de l'égalité dans notre
secteur, et allouera des fonds pour
mener des recherches sur ces questions,

i+D - novembre-décembre 2020

les cafétérias et sur le lieu de travail.
Nos décisions en matière de design
ouvrent le monde aux personnes qui
utilisent ces endroits. Nous offrons un
point de vue différent qui améliore la
productivité tout en développant un
sentiment de communauté.
Bien sûr, l'aspect décoratif de
l'environnement bâti est toujours
au cœur de notre travail de designers
d'intérieur. Mais nous sommes
aussi des experts en résolution
de problèmes. Nous aidons les
gens à voir différemment les locaux
qu'ils occupent... résidentiels ou
commerciaux, sans distinction. Nos
clients s'attendent de ces endroits
qu'ils soient à la fois esthétiques
et fonctionnels, afin que chaque
utilisateur s'y sente le bienvenu,
stimulé et à l'aise.

Gary E. Wheeler, FASID, FIIDA
Président-directeur général intérimaire
American Society of Interior Designers

importantes pour nos membres, mais
qui pourraient ne pas figurer dans la
bibliothèque de DIC. Par exemple, le
design et les designers autochtones, des
outils de formation pour les femmes
dirigeantes et des ressources pour
lutter contre les inégalités et la sousreprésentation dans le secteur, pour
n'en citer que quelques-uns.
Notre objectif pour l'année prochaine
est de rassembler les membres, de
soutenir nos communautés et de mieux
comprendre qui nous sommes ainsi
que ce dont nous avons besoin en tant
qu'industrie pour nous développer.

Trevor Kruse, FIDC
Directeur général
Designers d'intérieur du Canada



i + D French - November/December 2020

Table of Contents for the Digital Edition of i + D French - November/December 2020

Contents
i + D French - November/December 2020 - Cover1
i + D French - November/December 2020 - Cover2
i + D French - November/December 2020 - 3
i + D French - November/December 2020 - 4
i + D French - November/December 2020 - 5
i + D French - November/December 2020 - Contents
i + D French - November/December 2020 - 7
i + D French - November/December 2020 - 8
i + D French - November/December 2020 - 9
i + D French - November/December 2020 - 10
i + D French - November/December 2020 - 11
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i + D French - November/December 2020 - 26
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i + D French - November/December 2020 - 39
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i + D French - November/December 2020 - 41
i + D French - November/December 2020 - 42
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i + D French - November/December 2020 - 44
i + D French - November/December 2020 - 45
i + D French - November/December 2020 - 46
i + D French - November/December 2020 - 47
i + D French - November/December 2020 - 48
i + D French - November/December 2020 - 49
i + D French - November/December 2020 - 50
i + D French - November/December 2020 - Cover3
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